Das Live Jobportal Ihres Unternehmens Online an 365 Tagen

Das Live Jobportal Ihres Unternehmens
Online an 365 Tagen

Zeigen Sie wofür Sie stehen, wohin Sie wollen und was Sie besonders macht.

Mit den richtigen Mitarbeitern sichern Sie sich einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil am Markt. Interaktive Zielgruppenkommunikation gelingt perfekt mit dMASrecruit.

Employer Branding

Authentische Positionierung Ihrer Arbeitgebermarke

One-Click-Action

Mehr Recruiting Leads im
Erstkontakt

Online Jobmesse

Auf Knopfdruck zum eigenen
Live-Event
Employer-Branding

Employer-Branding

Geben Sie echte, authentische Einblicke in Ihren Betrieb. Inszenieren Sie Ihre Marke mit Videos, Bildern und Insights. Stellen Sie das gesamte Unternehmen, wie auch einzelne Abteilungen mit ihren individuellen Tätigkeiten und Anforderungen vor. Auf einen Blick sehen Bewerber, wer sie wirklich sind.

Kommunizieren Sie von Beginn an Ihre Botschaft mit einem einzigen Ziel: Ihre Arbeitgebermarke stark zu positionieren.

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One-Click-Action

One-Click-Action

Per Mausklick startet ein Text- oder Videochat, werden Kontaktdaten getauscht, oder ein Rückruf vereinbart. Mit keiner anderen Recruiting-Software gelingt der Erstkontakt niederschwelliger mit potentiellen Kandidaten. Nur noch ein paar Klicks mehr und Ihr Online Recruiting Event ist bereit.

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Online-Jobmesse

Online-Jobmesse

dMASrecruit ist die Karrieremesse ihres Unternehmens an 365 Tagen und befeuert die Aktivitäten entlang der Candidate Journey. Ein Recruiting Event erhöht die Reichweite enorm und fördert Ihren Employer Brand positiv.

Durch gezielte Kommunikation und Werbung motivieren Sie neue und qualifizierte Kandidaten zum Besuch Ihres Portals. So generieren Sie innerhalb dMASrecruit ein Talent-Netzwerk und stellen dadurch den Erfolg Ihrer Jobmesse sicher.

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Integration

Integration

Neue Software zu implementieren kann eine Herausforderung sein. ­dMASrecruit ergänzt Ihre bestehende Systemlandschaft und soll diese nicht ersetzen. Geeignete API’s ermöglichen einfachste Datenpflege ohne ­Redundanz. Gemeinsam definieren wir die richtigen Schnittstellen. So ­bleiben Ihre Daten im Fluss.

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Der erste Kontakt

Der erste Kontakt

Ihre dMASrecruit Startseite dient als Einstieg in Ihr Employer Branding Portal. Perfekt abgestimmt auf die Zielgruppe kommunizieren Sie von Beginn an Ihre Botschaft mit einem einzigen Ziel: Ihre Arbeitgebermarke stark zu präsentieren.

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Der Unterschied im Detail

Der Unterschied im Detail

Alle ziehen am gleichen Strang, die Aufgaben und Anforderungen sind jedoch völlig unterschiedlich. Die Abteilungen. Hier gehen Sie ins Detail und zeigen die jeweiligen Besonderheiten Ihrer Teams. dMASrecruit kombiniert eine Übersicht und leicht anpassbare Detailseiten inklusive Verwaltung der User und Daten.

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Die Motivation

Die Motivation

Smarte Angebote steigern die Zufriedenheit der Mitarbeiter und positionieren Sie als attraktiven Arbeitgeber.

Mit dMASrecruit erstellen Sie im handumdrehen eine grafisch ansprechende Übersicht Ihrer Benefits. Unsere Icon Library und wählbare Textvorschläge erleichtern Ihnen die Umsetzung.

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Die Jobs

Die Jobs

Ein gutes Jobinserat zu erstellen ist viel Arbeit. Nicht mit dMASrecruit!

Schnell und einfach erstellen Sie einen Job, laden Texte hoch und weisen die Jobs einer Abteilung sowie Usern zu. Genauso fix ändern Sie Ihre Inhalte. Falls nötig, fünfmal am Tag und ohne fremde Hilfe.

Integrierte Such- und Filterfunktionen leiten Ihre Bewerber direkt zum richtigen Job.

Die Social Sharing Funktion in jedem Inserat garantiert zusätzliche Reichweite und Sichtbarkeit für Ihre Jobs. Jedoch teilen Sie mit dMASrecruit nur Ihre Jobs und Inhalte, nicht die des Mitbewerbs oder der Plattform selbst.

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Lehrlingsrecruiting

Lehrlingsrecruiting

Die Karriereseite ist oft der erste Kontaktpunkt mit Ihrem Unternehmen - machen Sie daraus ein Recruiting Event. Verschaffen Sie sich den entscheidenden Vorteil mit Ihrer hauseigenen Lehrlingsmesse.

Um die Aufmerksamkeit von Jugendlichen zu erhalten, muss man spannende Inhalte, online und authentisch kommunizieren. Gewähren Sie Einblicke in den Ausbildungsalltag und präsentieren Sie Abteilungen und Karrierechancen ganz individuell. So überzeugen Sie auf informativer und emotionaler Ebene.

Verzichten Sie im ersten Schritt auf langweilige Formulare und umständliche Bewerbungsprozesse. In dMASrecruit gelingt der Erstkontakt mobil und digital.

One-Click-Action ist das neue Zauberwort im Mobile Recruiting. So gewinnt man heute die Lehrlinge von morgen!

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Garantierte Reichweite

Garantierte Reichweite

Jobinserat in der Lokalzeitung? Diese Zeiten sind längst vorbei! Heute erreichen und begeistern Sie potentielle Mitarbeiter über andere Medien. Mit der richtigen Wahl der Kanäle, bestimmen Sie den Erfolg Ihrer Kampagne.

Garantierte Reichweite

Hier unterstützen wir Sie von der Kreation, über die Ausspielung bis hin zum laufenden Erfolgsreporting. Werbemittel und Platzierung sind perfekt abgestimmt und animieren zur Interaktion. So garantieren wir für die Reichweite Ihrer Plattform. Der MediaMix im Job Bundle beinhaltet Business Portale wie LinkedIn und XING, die reichweitenstarken Netzwerke von Google Display und die ­Plattformen der Jugend wie TikTok und Snapchat für Ihre Lehrlingssuche.

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